乌克兰军队长期承受的人员压力，正以前所未有的方式被公开呈现在国内外视野中。乌克兰新任国防部长米哈伊洛·费多罗夫周三披露，乌方估计目前约有20万名士兵擅离职守，另有约200万人因逃避兵役而被列为“通缉”对象。这是乌克兰官方首次以如此具体的数据，承认兵源流失问题的严重程度。
费多罗夫是在乌克兰议会即将投票确认其国防部长任命前作出上述表态的。他直言，所谓“擅离职守”，指的是士兵未经正式休假或批准便离开岗位。长期以来，关于前线士气下滑、逃兵比例上升的说法在社会层面不断流传，但政府层面始终未予正面量化回应。此次披露，被普遍视为乌克兰军方面对现实压力的一次关键转折。
在持续的高强度消耗战中，乌克兰军队一直处于明显劣势。前线作战环境极端残酷，基辅方面的部队在兵力、火力和补给条件上，往往需要以更高代价坚守战略要点。这种长期失衡，使得人员损耗和心理疲劳不断累积，也让动员体系承受着前所未有的压力。
根据乌克兰现行法律，18至60岁的男性必须在军队登记，并随身携带相关证件，其中25至60岁男性属于可被动员范围。戒严令进一步规定，23至60岁、符合服役条件的男性不得离境，但官方承认，仍有数万人通过非法途径逃离乌克兰。这一现实，使兵役制度的执行效果不断受到质疑。
在与费多罗夫会面后，乌克兰总统弗拉基米尔·泽连斯基公开表示，国家的动员进程需要“更广泛的变革”。这一表态，被外界解读为对现有征兵和人力管理体系的间接承认：仅靠扩大动员规模，已难以支撑长期战争。
年仅34岁的费多罗夫，是乌克兰历史上最年轻的国防部长。他接替了杰尼斯·什米加尔，后者转任第一副总理兼能源部长。与传统军工或安全背景不同，费多罗夫此前担任副总理兼数字化转型部长，主导过包括无人机作战体系在内的多项技术项目，这一履历也为他的新角色定下了鲜明基调。
在谈及兵源困境时，费多罗夫将重点放在“以技术换人力”上。他强调，乌克兰当前的人力短缺，使技术进步不再是选择题，而是生存所需。“机器人越多，损失就越少；技术越先进，死亡就越少。乌克兰英雄的生命至高无上。”这一表态，清晰反映出乌军战略重心的变化。
按照他的说法，目前乌克兰已有约500家公司参与无人机生产，200家企业从事电子干扰设备制造，另有20多家私营导弹生产商。这一数据，显示乌克兰正在快速构建高度分散、以民间力量为支撑的军工与技术体系，以弥补兵力不足带来的结构性劣势。
泽连斯基也明确表示，强化军队的技术能力，将是费多罗夫履新后的首要任务之一。对基辅而言，首次公开承认大规模擅离职守和逃避兵役的现实，并非示弱，而是一次不得不进行的战略摊牌。在战争进入消耗与耐力比拼的新阶段后，乌克兰显然正在为一条更依赖技术、而非单纯人力堆积的战争路径，重新校准方向。
